WIR REKRUTIEREN FÜR SIE FACH- UND FÜHRUNGSKRÄFTE!

Zuverlässige Beschaffung passgenauer Kandidaten

Mit unserem umfassenden Fachwissen, unserer hoch entwickelten Personalmarketing-Strategie und einem optimalen Bewerbermanagement beschaffen wir Ihnen zuverlässig die Kandidaten, die genau zu Ihren offenen Stellen und zu Ihrem Unternehmen passen.

Schnelle Besetzung Ihrer offenen Stellen

Mit dem Einsatz maximaler Kapazitäten, moderner Instrumente und routiniert beherrschter Verfahren erreichen wir die schnelle Besetzung Ihrer offenen Stellen.

Ausschluss von Fehleinstellungen

Mit mehr als 25-jähriger Erfahrung in der professionellen Personalauswahl, äußerster Gründlichkeit bei der Ausführung Ihres Auftrags und höchster Kompetenz in der Beurteilung von Bewerbern schließen wir teure Fehleinstellungen für Sie aus.


Foto: © PantherMedia/Yuri Arcurs

Aktuell im PETERMANN Report

14. März 2018

Rekordhöchststand bei offenen Stellen

Wie das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) mitteilt, gab es auf dem ersten Arbeitsmarkt im vierten Quartal 2017 bundesweit 1.183.200 offene Stellen … und damit so viele freie Stellen wie noch nie.

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